Die REFA-Grundausbildung 4.0 – Ihre solide Basis für die moderne Arbeitsorganisation


Die REFA-Grundausbildung 4.0

Die Rahmenbedingungen für die Wirtschaft ändern sich in rasantem Tempo. Treiber sind die Globalisierung, die Digitalisierung, die Industrie 4.0, das industrielle Internet der Dinge (Industrial Internet of Things, IIoT) und auch der demografische Wandel. Die Herausforderungen für Unternehmen aller Branchen und Größen steigen, denn die Produktlebenszyklen werden ebenso wie die Time-to-Market immer kürzer. Zudem fordert die Kundschaft zunehmend eine Individualisierung der angebotenen Produkte und Lösungen. Hier ist Lean Management die moderne Antwort auf die damit zusammenhängenden Fragestellungen.

REFA-Grundausbildung 4.0: mit Theorie und Praxis gerüstet für mehr Verantwortung

Mit der REFA-Grundausbildung 4.0 sind Sie in der Lage, alle Produktionsfaktoren aufeinander abzustimmen und Menschen, Maschinen und Material optimal einzusetzen. Basis für ein solches Vorgehen ist neben dem Verständnis für die jeweiligen Arbeitsabläufe insbesondere das Wissen, welche Daten warum relevant sind, mit welchen Methoden sie erhoben und auf welche Art und Weise sie ausgewertet werden können, um mit minimalem Aufwand den größtmöglichen Nutzen zu erzielen.

Mit der REFA-Grundausbildung 4.0 wird Ihnen ein theoretisch fundiertes und praxisbezogenes Wissen vermittelt, mit der Sie in Ihrem Unternehmen wirksam mehr Verantwortung übernehmen können. Die begehrte Urkunde „REFA-Grundschein Arbeitsorganisation“ und der Ihnen damit verliehene Titel „REFA-Arbeitsorganisator/-in“ zeigt diese hohe Qualifikation auch nach außen.

REFA-Grundausbildung 4.0: drei Teile mit relevanten Inhalten

Im ersten Teil des Weiterbildungslehrgangs lernen Sie die Begrifflichkeiten und die theoretischen Grundlagen rund um die Analyse und Gestaltung von Prozessen sowie das Methodenrepertoire kennen.

Im zweiten Teil vervollkommnen Sie Ihre persönliche Basiskompetenz in der Arbeitsorganisation. Ihnen wird das methodische Rüstzeug vermittelt, um Prozessdaten systematisch zu ermitteln, zu analysieren und im Bereich der Planung und Steuerung anzuwenden. Im Fokus stehen Zeitdaten: Welche Tätigkeiten und Abläufe werden wie erfasst, was wird analysiert und wie erfolgt eine praxisgerechte Auswertung bzw. Umsetzung?

Für einen besonderen Lerneffekt sorgt der dritte Teil, die Abschlusswoche, mit einem durchgängigen Fallbeispiel. Zu entwickeln ist eine effektive arbeitsorganisatorische Lösung für die Montage von unterschiedlichen Lkw-Modellen. Die notwendigen Einzelteile stehen mit den Montagewerkzeugen als Bausatz zur Verfügung. Daran arbeiten Sie mit Hand und „Köpfchen“. Ihr Trainer begleitet Sie als Coach und unterstützt Sie während der gesamten Praxiswoche.

Inhalte Teil 1: Analyse und Gestaltung von Prozessen

  • REFA-Methoden in der digitalisierten Arbeitswelt
  • Das REFA-Arbeitssystem – Leistungseinheit und Prozessbaustein
  • Arbeitsaufgaben und Prozesse – Gliederung und Darstellung
  • Prozessorientierte Arbeitsorganisation
  • Lean Production – Methoden und Konzepte
  • Arbeitsdatenmanagement – Grundlagen, Methoden, Ablauf- und Zeitarten

Inhalte Teil 2: Ermittlung und Anwendung von Prozessdaten

  • Grundlagen der Arbeitsgestaltung
  • Arbeitssystemgestaltung
  • Leistungsgradbeurteilung
  • REFA-Zeitstudie (Durchführung und Auswertung)
  • Verteilzeitermittlung
  • Multimomentaufnahme
  • Arbeitsdatenermittlung bei Gruppen- und Mehrstellenorganisation
  • Rüstzeit – Ermittlung und Minimierung
  • Vergleichen und Schätzen
  • Ermittlung von Planzeitbausteinen
  • Systeme vorbestimmter Zeiten
  • Nutzung von Arbeitsdaten für die Kostenkalkulation
  • Grundlagen der Entgeltgestaltung – Arbeitsbewertung – Leistungsbeurteilung

Inhalte Teil 3: Praxiswoche – praktisches Methodentraining

  • Erkennen und Aufdecken von Möglichkeiten zum Verbessern und Gestalten von Prozessen
  • Modellbeispiel: Entwicklung einer effektiven arbeitsorganisatorischen Lösung für die Montage von unterschiedlichen Lkw-Modellen
  • Diskussion und Präsentation der Ergebnisse in selbst zu gestaltender Gruppenarbeit
  • Ihr Abschluss – das Zertifikat

Die REFA-Grundausbildung 4.0 besteht aus den drei Teilen „Analyse und Gestaltung von Prozessen“ und „Ermittlung und Anwendung von Prozessdaten“, die jeweils mit einer schriftlichen Abschlussprüfung beendet werden, und einem praktischen Methodentraining im Rahmen einer Praxiswoche. Ist auch die Präsentation des selbst erarbeiteten Fallbeispiels am Ende von Teil 3 erfolgreich, erhalten Sie die begehrte Urkunde „REFA-Grundschein Arbeitsorganisation“. Damit tragen Sie den Titel „REFA-Arbeitsorganisator/in“.

 

REFA – immer für Sie vor Ort

Ob in Aachen, Düren, Düsseldorf, Köln, Mönchengladbach oder im Bergischen Land: REFA Rheinland bietet an jedem der Standorte das gesamte Spektrum an Weiterbildungen und Seminaren an. Die REFA-Grundausbildung 4.0 – mit ihren Spezifikationen für Hochschulabsolventen, Meister und Techniker oder als Upgrade zur Auffrischung des Wissens – ist nur eine der vielen Möglichkeiten zur Qualifizierung. Lassen Sie sich von dem Angebot an Seminaren – auch Inhouse – und Ausbildungen überzeugen!

 

Termine und Orte im RV Rheinland

Seminar Ort Datum Variante
Die REFA-Grundausbildung 4.0 (Teil 1-3) Düren
18.09.2021 - 02.04.2022 Teilzeit
Anfrage
Die REFA-Grundausbildung - Teil 2: Ermittlung und Anwendung von Prozessdaten Düren
09.01.2021 - 27.03.2021 Teilzeit
Anfrage
Die REFA-Grundausbildung - Teil 3: Praxisanwendung Methodentraining Düren
17.04.2021 - 22.05.2021 Teilzeit
Anfrage

 

 

REFA Nordwest e.V. ist zertifiziert nach DIN EN ISO 9001:2015

Ihre Ansprechpartner vor Ort

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